11月3日，海南省昌江黎族自治县七叉镇千亩山地辣椒迎来采收旺季，急需劳工进行采摘、分拣等工作。海南就业驿站昌江七叉（王下）站推行的点对点劳务输送模式，正有效破解山区辣椒产业面临的用工难题。
“目前每天至少需要30人采摘、10人分拣，还要30人育南瓜苗，本地劳动力根本不够用。”七叉镇种植合作社负责人魏先生的一通求助电话，让昌江七叉（王下）就业驿站迅速行动起来。
依托前期建立的劳务带头人机制，驿站立即启动标准化的点对点服务流程：一方面联合劳务带头人逐户动员，筛选出30名有农事经验的留守妇女和老人；另一方面，通过零工数据库匹配周边10名灵活就业人员，迅速组建起一支70人的专项劳务队伍。
↑工人在采摘辣椒。
截至目前，该驿站已通过点对点模式累计输送采摘工116余人次，帮助采收辣椒超过1.3万斤，带动当地黎族群众增收近1.75万元。这一模式不仅是昌江就业驿站年度推荐就业的生动缩影，也为村镇农业用工提供了稳定可靠的解决方案。
↑工人在分拣辣椒。
据介绍，点对点输送直达服务不仅及时缓解了农业用工的燃眉之急，更探索出一条精准对接劳动力与产业需求的新路径。这一模式让留守劳动力在家门口实现稳定就业，也让特色农产品顺畅走出大山，实现了群众增收与企业增效的双赢。