南海先锋网 专题集萃 学习贯彻党的二十届四中全会精神

学习贯彻党的二十届四中全会精神“大家谈”(一)

日期: 来源:中共海南省委组织部 分享到: 点击量:

党的二十届四中全会审议通过《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》,系统提出了“十五五”时期经济社会发展的指导思想、重大原则、主要目标和重点任务,为未来五年发展擘画蓝图。

连日来,海南全省各级党组织和广大党员干部迅速掀起学习热潮,南海先锋即日起开设“学习贯彻党的二十届四中全会精神‘大家谈’”专栏,集中展示广大党员干部学习贯彻全会精神的心得体会、反响热议,以及各级党组织学习贯彻落实全会精神的经验做法和成效,以学促行、以行践学,在学深悟透做实中当好“排头兵”,在“努力把海南自由贸易港打造成为引领我国新时代对外开放的重要门户”中展现新担当、实现新作为。

海口市委组织部 陈泉菘

党的二十届四中全会科学谋划了“十五五”时期的宏伟蓝图,为新征程上党和国家事业发展指明了前进方向。“十四五”时期,我国经济社会发展取得了显著成就,党和国家各项事业蓬勃发展,人民群众生活水平持续提升,这些变化让我对“十五五”时期充满更多期待。我将深入学习贯彻全会精神,紧紧围绕海口经济社会发展大局,高标准推进自贸港先锋行动,持续擦亮先锋系列党建品牌。一是着力构建与海南自贸港核心引领区建设相适应的组织体系,持续优化基层党组织设置,在重点园区、重大项目一线建强战斗堡垒,提升党组织在海南自贸港封关运作、制度集成创新等关键领域的政治功能和组织功能。二是不断规范党员教育管理,健全发展党员质量保障机制,严格落实党员“双报到”机制,加强流动党员动态管理,组织党员在网络空间主动发声、弘扬正能量,激励广大党员在自贸港建设中发挥先锋模范作用。三是坚持围绕中心大局抓党建促业务,推动党建工作与优化营商环境、建设现代化产业体系等中心工作深度融合,切实把组织优势转化为治理效能和发展动能,为海口建设自贸港核心引领区、打造“六个之城”提供坚强组织保证。

三亚市委组织部 霍亚领

通过原原本本、逐字逐句学习党的二十届四中全会公报,我深受鼓舞、倍感振奋。全会对构建现代化产业体系、发展新质生产力、全面增强自主创新能力作出战略部署,强调要“加强原始创新和关键核心技术攻关,推动科技创新和产业创新深度融合,一体推进教育科技人才发展”,这为新时代人才工作指明了前进方向。作为一名人才工作者,我将全面学习、深刻领会党的二十届四中全会精神的丰富内涵与核心要义,立足岗位职责,聚焦海南自贸港建设和三亚市“十五五”发展规划确定的中心工作、重点任务,不断拓宽工作思路,持续优化人才发展环境,为三亚市经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。一是充分利用人才走访、国情研修、人才交流等活动载体,主动走到人才群体当中,宣讲好全会精神和人才政策,引导广大人才深刻领会国家发展大计,增强投身自贸港建设的使命感和主动性。二是持续擦亮“一‘鹿’同行,‘城’心爱才”人才服务品牌,不断优化住房、医疗、子女教育等方面的服务保障,努力提升人才服务精准度和覆盖面,让人才在三亚真切感受到城市“诚意”与“温度”,心无旁骛地创新创业。三是紧紧围绕南繁种业、深海科技等重点产业发展需求,不断加强对相关科研院所的服务保障力度,持续推动教育、科技、人才深度融合,为我国深海和种业领域科技自立自强贡献力量。

三沙市委组织部张容正

党的二十届四中全会明确提出要“统筹推进各领域基层党组织建设,增强党组织政治功能和组织功能”,为新时代组织工作锚定了方向。我们将以海疆党建为引领,持续加强党的创新理论武装,实施“习近平新时代中国特色社会主义思想专题培训计划”,将课堂设在船上、海上、岛礁上,探索打造具有海疆特色的党员干部教育培训实践基地。坚持大抓基层的鲜明导向,巩固深化“一船一岛一支部”成果,持续锻造“对党忠诚、牢记使命、尽忠职守、报效祖国”的三沙品格,打造“守好祖国南大门”高素质党员干部队伍,以更加奋发有为的精神状态和甘于奉献的责任担当,奋力谱写三沙组织工作高质量发展新篇章。

儋州市委组织部 姜春红

党的二十届四中全会提出“提高党领导经济社会发展能力和水平”。儋州以打造海南自贸港“样板间”作为奋斗目标,需要一支高素质的干部队伍作为基础。提高干部现代化建设能力,将是我们下一步工作重点。一是加强干部实践锻炼,通过市内双向挂职、跟班学习和参加重点专项工作等方式,有计划地安排优秀干部到自贸港建设、信访维稳、乡村振兴等一线实践锻炼。二是不断完善年轻干部“3721”培养体系(即深入推进“儋洋壮苗”“儋洋青苗”“儋洋新苗”等3个培养项目,重点打造7个培养示范基地,继续实施2个乡镇年轻干部培养计划,依托1个“儋洋公易办平台”推动干部管理规范化),分层分类促进优秀年轻干部加快成长。三是制定年轻干部交流任职工作方案,每年有计划地组织年轻干部跨部门跨行业交流任职,把有培养潜力但缺少基层经历的年轻干部及时安排到基层历练。四是开展国企领导人员公开招聘,通过选调生和公务员招录急需紧缺人才,结合公开遴选、选调等来源渠道,有针对性地缓解交通港航、数字经济、企业经营等领域专业干部不足的问题。